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Accord national de l’interbranche agricole pour de meilleures conditions de travail et d’emploi en agriculture

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Publié le 12 octobre, 2026 à 09h09 , mis à jour à 09h39

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Signé lors du salon international de l’agriculture 2026, cet accord interbranche pour l’amélioration des conditions de travail et d’emploi entre en vigueur au 1er octobre 2026.

A retenir en priorité

Cet accord traite notamment :

Le document unique d’évaluation des risques professionnels

  • Il devra être révisé tous les ans, et ce même pour les entreprises de moins de 11 salariés
  • Les salariés devront être associés à la démarche et réunis sur leur temps de travail, au moins une fois par ans et à chaque évolution majeur de l’entreprise (procédés, équipements, risques)

L’accueil

  • L’accueil du nouveau salarié débitent par une phase de présentation qui porte sur l’environnement de travail, la sécurité et les équipes.

Les risques climatiques et notamment la chaleur

  • En cas de chaleur intense, l’employeur doit adapter l’organisation, réévaluer les risques et mettre en œuvre les mesures de prévention dont l’accès à l’eau avec la fourniture d’au moins 3 litres d’eau fraîche par salarié, par jour.

Téléchargez la synthèse de l’accord

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Consultez l’accord national interbranche

Vous pouvez consultez l’accord interbranche agricole relatif à de meilleurs conditions de travail et d’emploi en cliquant sur ce lien.